Речь идет о лицее №6, который расположен на Ленинском проспекте, 115а. Его возглавляет Лариса Золотарева. По информации источников «Площади», она могла выстроить успешный семейный бизнес на базе лицея. Для этих целей была создана частная школа ЧУ ДО «Альянс: интеллектуальные технологии», единственным владельцем которой является ее сын Андрей Золотарев.
Наши собеседники утверждают, что Золотарева якобы заключила договор аренды помещений под частную контору ее сына. Уроки там фактически дублируют школьную программу, но ряд учителей «за символическое вознаграждение «добровольно» согласились проводить внеурочные занятия».
Более того, родителей учеников муниципального образовательного учреждения могут понуждать к заключению договоров с «Альянсом». Наши источники говорят, что родители идут на этот шаг, опасаясь проблем для своих детей в школе.
Генеральным директором «Альянса» является Галина Ивлева. Чтобы не светить фамилию Золотарева, все договоры с контрагентами якобы заключаются от ее имени. Частная школа была зарегистрирована еще в июне 2012 года. С 2022 года компания демонстрирует стабильную выручку более 30 млн рублей ежегодно. По итогам 2025 года «Альянсу» удалось заработать рекордные 35,79 млн рублей. Чистая прибыль тоже пошла в рост – с 20 тыс. до 72 тыс. рублей за год.
«Площадь» обратилась за комментарием к вице-мэру по социальной политике Любови Кулаковой. Оперативно она не смогла прокомментировать журналисту поступившую в редакцию информацию. «Площадь» отправила официальный запрос в мэрию Воронежа на имя госпожи Кулаковой. Редакция попросила администрацию предоставить информацию о датах заключения договоров аренды между лицеем и «Альянсом», оплате, подписантах, количестве учеников в лицее и частной школе и другие организационные моменты.
Также редакция уточнила, известно ли управлению образования о факте заключения договоров, если информация подтвердится, и согласовывалось ли это с администрацией, которая должна визировать такие договоры. Кроме того, мы спросили является ли вышеописанная ситуация «конфликтом интересов» и «личной заинтересованностью» в значениях, определенных статьей 10 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции», статьей 27 Федерального закона от 12.01.1996 №7-ФЗ «О некоммерческих организациях».
Наши источники утверждают, что по п. 7.1 ст. 81 Трудового кодекса работник должен принять меры для урегулирования конфликта интересов. Игнорирование этого требования может послужить поводом для увольнения.
Лицей №6 удостоен разных наград и неоднократно входил в топ лучших школ и лицеев страны. На сайте учреждения посетителей приветствует портрет Ларисы Золотаревой со словами:
«Добро пожаловать в учреждение добрых традиций, классического воспитания, современного образования, креативного развития всех и каждого, где лицеисты получают прививку на успех, закалку совести и чести…»
